Pemko Payakumbuh Siapkan Langkah Strategis 2025 Imbas RB Naik
Payakumbuh – Pemerintah Kota (Pemko) Payakumbuh menggelar rapat evaluasi Reformasi Birokrasi (RB) untuk menindaklanjuti Laporan Hasil Evaluasi (LHE) RB tahun 2024 sekaligus menyusun rencana aksi RB tahun 2025, baik secara umum maupun tematik.
Rapat berlangsung di Aula Ampangan, lantai II Balai Kota Payakumbuh, Rabu, (21/05/2025), dipimpin oleh Sekretaris Daerah Rida Ananda. Hadir dalam kesempatan itu Plh. Asisten I Bidang Pemerintahan dan Kesra Atemugiarae, Asisten III Bidang Administrasi Umum Ifon Satria Chan, serta jajaran tim RB Kota Payakumbuh.
Dalam pemaparannya, Rida menyampaikan bahwa indeks RB Kota Payakumbuh tahun 2024 yang diterbitkan Kementerian PANRB berada pada angka 83,28 dengan kategori A-. Capaian ini menjadi modal penting untuk mendorong percepatan pelaksanaan RB yang lebih optimal.
“Percepatan Reformasi Birokrasi penting untuk meningkatkan kinerja pemerintahan, efisiensi pelayanan publik, serta pencapaian target-target pembangunan,” ujar Rida.
Ia menekankan bahwa penyusunan rencana aksi RB 2025 harus mencerminkan isu-isu strategis seperti penanggulangan kemiskinan, peningkatan investasi, digitalisasi administrasi, penggunaan produk dalam negeri, dan pengendalian inflasi. Menurutnya, RB adalah agenda kolektif yang melibatkan seluruh perangkat daerah, bukan semata-mata urusan tim teknis.
“Reformasi Birokrasi adalah komitmen bersama untuk mendorong inovasi, transparansi, dan akuntabilitas di seluruh sektor pemerintahan. Kolaborasi antar-OPD sangat dibutuhkan dalam menyusun rencana aksi yang terukur dan realistis,” tambahnya.
Rida juga menekankan pentingnya keselarasan rencana aksi RB dengan peta jalan lima tahunan reformasi birokrasi dan prioritas pembangunan daerah. Evaluasi LHE RB tahun berjalan disebutnya sebagai pijakan penting dalam menyusun arah kebijakan ke depan.
Rapat dilanjutkan dengan diskusi panel bersama tim RB Kota Payakumbuh untuk merumuskan langkah konkret menuju birokrasi yang lebih profesional, adaptif, dan berkelas dunia. (Rel/FS)